Modello 231 e Codice Etico
Il Decreto Legislativo 231/01 introduce e disciplina la responsabilità degli “enti” nei confronti di specifici reati previsti nel Decreto stesso. Le Società rispondono per la commissione o la tentata commissione, in Italia o all’estero, di reati commessi da soggetti ad esse funzionalmente legati e commessi nell'interesse o a vantaggio delle Società stesse. L’inosservanza della disciplina contenuta nel Decreto può comportare per l’ente sanzioni che possono incidere fortemente sull’esercizio della propria attività.
Per prevenire tali rischi e promuovere comportamenti rispettosi delle leggi e dei principi etici e morali fondamentali per l’operato di Sodexo Italia SpA o le sue controllate Ri.Co. Srl e Entegra Europe Italia Srl (di seguito Gruppo Sodexo), sono stati predisposti i Modelli di Organizzazione, Gestione e Controllo (Modelli 231), che costituiscono un articolato sistema di regole, processi e di procedure finalizzato alla prevenzione dei reati che viene costantemente aggiornato in relazione alle evoluzioni normative ed organizzative del Gruppo Sodexo.
In ottemperanza a quanto previsto dall’art. 6, comma 1, lett. b) del decreto, il compito di vigilare continuativamente sull’adeguatezza e il funzionamento dei Modelli 231, nonché di curarne l’aggiornamento proponendo modifiche e integrazioni, è stato affidato ai rispettivi Organismi di Vigilanza (OdV) del Gruppo Sodexo.
Il Codice Etico costituisce l'insieme dei principi e le regole di comportamento che i soggetti che lavorano per e con il Gruppo Sodexo devono rispettare e a cui devono ispirarsi nelle loro attività quotidiane.
Destinatari del Codice Etico e del Modello 231 sono gli amministratori, i sindaci, i dirigenti e i collaboratori del Gruppo Sodexo nonché tutti coloro che, direttamente o indirettamente, stabilmente o temporaneamente, instaurano con il Gruppo Sodexo rapporti e relazioni, ciascuno nell’ambito delle proprie funzioni e responsabilità.
Per assicurare e monitorare il rispetto delle leggi e dei suddetti principi etici da parte dei Destinatari del Codice Etico e del Modello 231, il Gruppo Sodexo ha adottato la piattaforma Speak Up, attraverso la quale è possibile per chiunque segnalare comportamenti o situazioni che possano costituire violazioni di leggi o regolamenti applicabili o di procedure aziendali o azioni non compatibili con un comportamento eticamente corretto.