Ogni giorno prestiamo attenzione a centinaia di dettagli relativi ai colleghi e alle persone intorno a noi – il loro genere, la loro personalità, le loro capacità, i loro punti di forza – ma potremmo non accorgerci per esempio della loro depressione, del fatto abbiano dolore alla schiena o soffrano di emicrania.

Sodexo si è impegnata affinché entro il 2025 il 100% dei suoi collaboratori abbia accesso a programmi e iniziative che promuovano l’inclusione delle persone con disabilità.

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